一、事故經(jīng)過
2009年7月27日下午14：00左右，四車間檢修力工李※※到機加車間切割鐵管（因無齒鋸已經(jīng)損壞，不能使用，所以用車床切割）。由于鐵管較長，切割時，鐵管后部甩動，李※※就戴著手套扶著轉(zhuǎn)動的鐵管。鐵管剩余部分很短時，李※※依舊用手扶著，手套被鐵管頭的毛刺刮住，連同手一起被絞在鐵管上，李※※在用力掙脫時，將右手大拇指拽掉，造成工傷事故。
二、事故原因分析
李※※安全意識淡薄，車床上轉(zhuǎn)動的工件不允許用手去碰，更不允許戴著手套去扶工件，違反安全操作規(guī)程，是直接責任者之一。車工黃※※在李※※用手扶工件時，沒有去制止，默許了李※※的行為，嚴重違反操作規(guī)程。黃※※對操作規(guī)程的學習不認真，對違章作業(yè)習以為常，也是直接責任者之一。四車間維修班長齊※※安排工作時不交代安全注意事項，安全意識不強，負有管理責任。四車間主任丁※※對員工的安全教育不到位，負有領(lǐng)導責任。設(shè)備業(yè)務(wù)室業(yè)務(wù)主管謝※※對員工的安全教育不到位，安全操作規(guī)程貫徹不徹底，負有領(lǐng)導責任。
三、對有關(guān)責任人的處理
1、四車間維修力工李※※違反操作規(guī)程，造成工傷事故，對事故直接責任人罰款100.00元，記一次一般違紀；
2、生產(chǎn)部車工黃※※工作時，精力不集中，未履行告知義務(wù)，嚴重違反安全操作規(guī)程，對其罰款100.00元，記一次一般違紀；
3、四車間維修班長齊※※在安排工作時未交代安全注意事項，負有管理責任，罰款50.00元，記一次一般違紀；
4、四車間主任丁※※對員工的安全教育不到位，負有領(lǐng)導責任，對其罰款50.00元，記一次一般違紀；
5、設(shè)備業(yè)務(wù)室業(yè)務(wù)主管謝※※對員工的安全教育不到位，操作規(guī)程貫徹不徹底，負有領(lǐng)導責任，罰款50.00元，記一次一般違紀；
四、汲取教訓及防范措施
各車間、業(yè)務(wù)室領(lǐng)導要提高安全意識，加強對員工的安全教育，每天班前在部署各項工作的同時，部署安全防范措施（或注意事項），掌握所屬人員的工作進展情況。
1、修復無齒鋸；
2、嚴禁用車床切割較長的鐵管；
3、車工作業(yè)時，除車工外，任何人不允許碰車床及工件，也不允許在跟前觀看。
重點控制：1、無齒鋸在使用時，必須有防護罩，不允許用側(cè)面磨工件，夾緊裝置一定要夾緊再使用。2、角磨機使用時，首先各部件要完好，開關(guān)完好，必須有防護罩，操作時必須戴防護鏡。3、電動工具接線應(yīng)按規(guī)程操作
全廠員工要以此為戒，對自己及周邊員工的工作應(yīng)特別關(guān)注，做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害”。堅決遏制類似事故事故發(fā)生。
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